科教科干事岗位责任制度.docx

科教科干事岗位责任制度

一、岗位核心定位与履职基本要求

1.岗位隶属关系

科教科干事隶属于科教科主任，是科教管理事务的核心执行主体，承担教学管理、科研管理、继续教育管理、学科建设支撑、日常行政事务五大板块的落地执行、上下衔接、内外协调职能，直接对科教科主任负责，接受上级科教主管部门（卫健委科教处、科技厅社发处、教育局高教处等）的业务指导，履职范围覆盖本单位所有临床、医技、行政、科研科室及全体在岗人员、在培学员。

2.履职资质要求

需具备本科及以上学历，医学、教育学、公共管理、科研管理相关专业背景，持有科教管理岗位培训合格证书者优先；熟练掌握Office办公软件（Excel函数、PPT可视化