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企业绩效考核满意度调查问卷

为全面客观了解公司现行绩效考核体系的实际运行效果，精准识别当前绩效管理工作中存在的问题、不足与员工核心诉求，持续优化公司绩效管理机制，充分发挥绩效考核在价值创造、目标牵引、员工激励、人才发展方面的核心作用，本次调查采取匿名填写方式，所有调研数据仅用于内部绩效管理体系优化，不会对您个人的绩效考核、职业发展产生任何负面影响，请您根据实际工作感受如实填写，感谢您的支持与配合。

一、基本信息调查

本部分选项仅用于后续按不同群体分类统计分析，不涉及任何个人身份识别，请您放心选择符合您情况的选项：

1.您的司龄：

□1年及以内

□1年以上-3年（含3年）

□3年以上-5