2026浙江金华社发人力资源发展有限公司劳务派遣制员招聘1人考试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-11-04 发布于河北
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2026浙江金华社发人力资源发展有限公司劳务派遣制员招聘1人考试备考题库及答案解析.docx

2026浙江金华社发人力资源发展有限公司劳务派遣制员招聘1人考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某在商场购物时,因地面湿滑不慎摔倒,导致腿部骨折。商场表示愿意承担部分医疗费用,但要求张某提供第三方责任证明。张某认为商场应直接承担责任,双方产生纠纷。根据《民法典》相关规定,商场在举证责任分配上应遵循的原则是()。

A、谁主张,谁举证

B、举证责任倒置

C、公平原则优先

D、协商解决为主

答案:B

解析:根据《民法典》相关规定,在侵权纠纷中,如果案件事实存在特殊情形,法律会规定举证责任分配的倒置。本题中,商场作为经营场所管理者,有义务确保地面安全,张某在商场内摔倒,商场需承担相应的举证责任,证明自身已尽到安全保障义务或存在免责事由。若举证不能,则需承担侵权责任。B项正确,举证责任倒置是指法律规定的特定情形下,将原本由原告承担的举证责任转移给被告。题干中,商场要求张某提供第三方责任证明,但根据法律规定,商场需首先证明自身无过错,故举证责任发生倒置。A项错误,谁主张,谁举证是民事诉讼的一般原则,但在特定情况下,法律会规定举证责任倒置。C项错误,公平原则是民事活动的基本原则之一,但与举证责任分配无直接关联。D项错误,协商解决是纠纷处理的途径之一,但并非举证责任分配的原则。故选B。

2.某作

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