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徒步团建线路开发方案

我做企业团建拓展行业快八年了，这八年来跑过近百场不同类型的团建，见过太多原本想要凝聚团队的活动，最后变成了员工集体吐槽的“被迫社交”——要么是封闭基地里喊到嗓子哑的军训式拓展，要么是吃完饭各玩各手机的聚餐K歌，别说新员工认不全同事，老同事也没聊上几句真心话。最近两年越来越多的HR找我，说想要那种“不尴尬、真放松、还能拉近距离”的团建，我试过几次定制徒步团建，反馈出奇的好，所以牵头做了这套系统化的徒步团建线路开发方案，目的就是打造差异化的团建产品，既符合企业的团建需求，也贴合现在年轻人对户外活动的喜好，整个方案我带着同事踩了一个月点，改了五版，具体内容如下。

1方案开发背景及目标

确定做这套开发方案之前，我整理了过去两年我们接到的团建咨询需求，发现超过60%的客户都明确提出想要“户外、轻松、无强迫环节”的产品，传统拓展的占比逐年下降，大家对徒步这种轻量运动的接受度越来越高，所以我们才决定把徒步团建从定制选项变成标准化的核心产品。

1.1开发背景

从行业层面看，现在整个团建市场都在往“体验化、个性化”转，原来那套标准化的拓展游戏已经满足不了95后、00后员工的需求，大家讨厌被安排、被道德绑架，更愿意在自然松弛的状态下和同事相处。从我们自身的业务情况看，过去我们接了12场小规模的定制徒步团建，客户复购意向达到了80%，客户满意度比传统拓展高了30%，说明这个方向