2026年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库300道【重点】
一、单项选择题(每题1分,共60分)
1.以下不属于人力资源管理基本职能的是()
A.录用B.保持C.激励D.战略制定
2.()是指对本企业的营销具有吸引力的、能享受竞争的市场机会。
A.企业营销机会B.企业竞争机会C.企业优势机会D.企业实践机会
3.劳动力市场的客体是()
A.劳动力市场关系B.劳动者的劳动力C.劳动力的所有者个体D.使用劳动力的企业
4.()是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
A.劳动法的体系
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