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2026年事业单位作风建设心得制度

###一、总则

####（一）制定依据

为全面贯彻党的二十大及二十届四中全会精神，落实《2026年深化事业单位改革实施意见》《关于进一步加强事业单位作风建设的若干规定》及中央关于全面从严治党的部署要求，结合事业单位公益服务职能定位和改革发展实际，特制定本制度。

####（二）目的意义

本制度以“强作风、提效能、优服务”为核心，通过构建系统化、规范化的作风建设长效机制，引导事业单位工作人员牢固树立“以人民为中心”的发展思想，坚决纠治形式主义、官僚主义等突出问题，推动形成“忠诚履职、务实担当、清正廉洁、服务至上”的优良作风，为事业单位在公共服务、科技创新、社会管理等领域发挥骨干作用提供坚强保障。

####（三）适用范围

本制度适用于各级各类事业单位（包括行政类、公益一类、公益二类）全体工作人员，含编制内人员、劳务派遣人员、借调人员及退休返聘人员。临时参与事业单位公共服务的社会购买服务人员，参照本制度执行。

####（四）基本原则

1.坚持政治引领：把党的政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保作风建设始终沿着正确政治方向前进。

2.坚持问题导向：聚焦群众反映强烈的“庸懒散拖”“推诿扯皮”“吃拿卡要”等问题，靶向发力、精准施策，以问题