骨科护理人力资源调配预案.docx

骨科护理人力资源调配预案

一、总则

1.1编制目的

为应对骨科日常运营波动、突发公共卫生事件、批量伤病员救治、特殊疾病流行、护理人员突发减员等各类场景下的护理人力缺口，建立科学、高效、有序的人力资源调配机制，保障骨科护理质量安全，提升患者就医体验，维护科室正常诊疗秩序，特制定本预案。

1.2适用范围

本预案适用于各级各类医疗机构骨科（含骨科门诊、骨科急诊、骨科住院病房、骨科重症监护室（OICU）、骨科康复区、骨科手术室）所有护理岗位的人力资源调配工作，覆盖日常人力补充、突发事件应急响应、重大公共卫生事件支援三大类场景。

1.3调配原则

需求导向、分级响应：根据人力缺口等级、事件严重程度匹