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- 2026-11-05 发布于江苏
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零售業銷售員銷售成果量化考核表
被评估者姓名:职务:评定时间:年月日
评估项目
评估要素
权重
分值
具体内容及着重点
自评分
上级领导考评分
销售业绩
销售额达成率
45%
40
根据实际销售额与目标销售额的比值进行评分,比值越高,得分越高。
销售业绩
销售增长率
45%
20
根据本年度销售额与上一年度销售额的增长率进行评分,增长率越高,得分越高。
销售业绩
销售利润率
45%
10
根据销售利润率进行评分,利润率越高,得分越高。
销售业绩
新客户开发数量
45%
10
根据新客户开发数量进行评分,数量越多,得分越高。
销售业绩
老客户维护率
45%
10
根据老客户维护率进行评分,维护率越高,得分越高。
客户满意度
客户满意度调查评分
20%
10
根据客户满意度调查评分进行评分,评分越高,得分越高。
客户满意度
客户投诉处理及时率
20%
5
根据客户投诉处理及时率进行评分,及时率越高,得分越高。
客户满意度
客户咨询回复满意度
20%
5
根据客户咨询回复满意度进行评分,满意度越高,得分越高。
客户满意度
客户推荐率
20%
5
根据客户推荐率进行评分,推荐率越高,得分越高。
客户满意度
客户流失率
20%
5
根据客户流失率进行评分,流失率越低,得分越高。
团队协作
团队合作贡献度
15%
10
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