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游戏公司项目制作人创新思维与业务拓展绩效考核表

项目

权重

考核内容

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

标准

等次

分数

项目创新（30%）

30%

在规定时间内完成至少3个创新性项目，项目需具备独特性、可行性及市场潜力。

10

项目创新（30%）

30%

项目需通过内部评审，获得至少2次改进反馈，且在公司内部推广使用。

15

项目创新（30%）

30%

提交至少5个创新提案，其中至少3个被采纳并实施。

10

项目创新（30%）

30%

至少1个创新项目被应用于实际业务场景或产品迭代。

5

项目创新（30%）

30%

参与至少3次创新方法论培训，并完成相关学习笔记与实践。

5

业务拓展（35%）

35%

在规定时间内开发至少5个新客户，达成初步合作意向并完成签约。

15

业务拓展（35%）

35%

完成至少2次市场推广活动，提升品牌曝光度及用户参与度。

10

业务拓展（35%）

35%

拓展至少3个新销售渠道，如线上平台、代理商等。

10

业务拓展（35%）

35%

客户满意度调查得分达到90分以上，且无重大投诉。

10

业务拓展（35%）

35%

至少1个合作项目成功落地并产生实际收益。

5

团队协作（20%）

20%

与设计、技术、市场等部门保持良好沟通，推动项目高效推进。

10

团队协作（20%）

20