- 1
- 0
- 约1.44万字
- 约 30页
- 2026-11-06 发布于河北
- 举报
2026年11月吉林吉林市舒兰市公益性岗位人员招聘22人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起故意伤害案,嫌疑人甲被当场抓获,但现场没有直接证据证明甲实施了伤害行为。侦查人员通过调取周边监控录像,发现甲在案发时间段内确实出现在案发现场附近,且行为举止异常。后经进一步调查,甲最终被认定构成故意伤害罪。本案中,侦查人员运用了哪种侦查手段?()
A、现场勘查
B、调查取证
C、监控录像
D、审讯逼供
答案:C
解析:本案中,侦查人员通过调取周边监控录像,获取了甲在案发时间段内出现在案发现场附近的关键证据,从而为认定甲的犯罪行为提供了重要线索。监控录像属于视听资料,是侦查机关常用的调查取证手段之一。A项错误,现场勘查是指侦查人员对犯罪现场进行实地检查、搜查和测量,以发现和收集犯罪痕迹、物证等活动。B项错误,调查取证泛指侦查机关通过各种手段收集证据的行为,范围较广,监控录像只是其中一种具体手段。D项错误,审讯逼供是指通过威胁、引诱、欺骗等手段强迫犯罪嫌疑人作出有罪供述,属于非法取证行为,法律禁止使用。故选C。
2.某公司发布招聘广告,明确要求应聘者身高不低于1.70米。一名身高1.65米的求职者申请该岗位,但公司以身高不符合要求为由拒绝录用。该公司的做法是否合法?()
A、合法,因
您可能关注的文档
- 2026上海松江区社区工作者公开招聘103人考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年沈阳市新城子区公务员人员招聘考试参考题库与答案详解.docx
- 2026年山东省济宁市公务员人员招聘考试参考试题与答案详解.docx
- 松潘县总工会2026年下半年公开招聘工作人员(2人)考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年西安博爱学校教师招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年西藏自治区拉萨市公务员人员招聘笔试参考题库与答案详解.docx
- 2026江苏宿迁市中小学教学研究室招聘教研员2人考试备考试题及答案解析.docx
- 2026年益阳市资阳区事业单位人员招聘考试试题与答案详解.docx
- 2026年武汉市乔口区公务员人员招聘考试参考题库与答案详解.docx
- 2026年丽江地区古城区公务员人员招聘考试模拟试题与答案详解.docx
最近下载
- 顺丰丰翼科技:物流无人机的规模化运营与盈利模式.docx VIP
- 上海交通大学《建筑施工工艺与安全》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 娱乐场所应急措施及预案.docx VIP
- 上海交通大学《材料力学》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc VIP
- 2026年海战史测试题及答案.docx VIP
- 环球影城策划方案.docx VIP
- 蒋志刚等-保护生物学26第20章 香港的生物多样性及其保护.pdf VIP
- SL∕T 813-2021 规划水资源论证技术导则.pdf
- 2017年江苏级机关公开遴选公务员报名推荐审核表.doc VIP
- 环球影城策划方案_20250204_192550.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)