2026工会劳动法考试题及答案.docVIP

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  • 2026-11-07 发布于广东
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2026工会劳动法考试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.劳动者每日工作时间不超过()小时。

A.8

B.9

C.10

D.12

2.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍的工资。

A.1

B.2

C.3

D.4

3.以下哪种情况用人单位可以解除劳动合同()。

A.女职工在孕期

B.劳动者不能胜任工作,经过培训仍不能胜任

C.劳动者患病在规定医疗期内

D.疑似职业病病人在诊断期间

4.国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。

A.半年

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