安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度.docx

安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度

1总则

1.1目的

为建立健全“全员安全生产责任制”，明确各级组织、各岗位人员的安全生产责任，规范安全生产责任制从制定、沟通、培训、评审、修订到考核的全流程管理，落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求，防范生产安全事故发生，依据《中华人民共和国安全生产法》《安全生产责任制通则》（GB/T33000-2016）等法律法规及标准规范，结合本单位实际制定本制度。

1.2适用范围

本制度适用于本单位内部各级组织（公司领导层、职能部门、生产车间、项目班组等）、全体在职员工（含劳务派遣人员、外包单位人员、实习人员）安全生产责