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- 2026-11-07 发布于江苏
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民航地面服务经理岗位胜任力评价表
被评估者姓名:职务:评定时间:年月日
评估项目
评估要素
权重
分值
具体内容及着重点
自评分
上级领导考评分
专业技能
客户服务能力
25%
25
1.能有效倾听客户需求;2.及时、准确解决客户问题;3.能提出改进客户服务流程的建议。
专业技能
地面操作管理
25%
20
1.严格遵守操作规程;2.能有效管理地面操作团队;3.对地面操作流程持续优化。
专业技能
紧急事件处理
25%
15
1.熟悉紧急事件处理流程;2.能迅速作出决策;3.处理结果得到上级和客户认可。
专业技能
知识更新
25%
15
1.积极参加公司组织的培训活动;2.定期阅读行业相关资料;3.在团队中分享行业知识。
专业技能
团队协作
25%
15
1.能有效激励团队成员;2.营造积极的工作氛围;3.促进团队成员之间的沟通与合作。
管理能力
团队领导
25%
25
1.能明确团队目标;2.合理分配任务;3.指导团队成员完成工作。
管理能力
问题解决
25%
20
1.分析问题能力;2.提出解决方案;3.监督解决方案的实施。
管理能力
资源管理
25%
15
1.优化资源配置;2.预测资源需求;3.管理资源使用。
管理能力
决策能力
25%
15
1.收集和分
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