2026江苏南京大学Y理学院博士后招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下面关于管理跨度的说法,错误的一项是:
A.工作复杂变化程度大,则管理跨度的设计相应较大
B.组织环境简单而稳定,管理跨度的设计可以较大
C.工作的计划程度及按计划实施的程度高,管理跨度可以较大
D.下属和上级的能力都较强,管理跨度可以较大
【答案】:A
【解析】管理跨度是指一个管理者能够有效地管理和指导的下属人数。工作复杂变化程度大时,管理者需要花费更多时间和精力去处理各种复杂情况和变化,难以同时管理较多下属,所以管理跨度应相应较小,而不是较大;组织环境简单而稳定,管理工作相对轻松,管理
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