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紫光国芯人力资源人才引进备考题库

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、选择题

1.下列哪项不属于人力资源管理的核心职能？

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.财务规划

D.绩效管理

2.根据赫茨伯格的双因素理论，属于保健因素的是？

A.薪资福利

B.工作认可

C.工作责任

D.个人成长

3.劳动合同中，关于工作地点的约定应当是？

A.仅限于一个具体地点

B.可以是多个不固定的地点

C.由员工自行决定

D.只要不超出同一城市即可

4.以下哪种类型的面试方法最侧重于考察候选人的行为表现和潜在能力？

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.情景模拟面试

D.绩效评估面试

5.员工培训需求分析的主要层次不包括？

A.组织层面分析

B.部门层面分析

C.个人层面分析

D.行业层面分析

6.绩效考核中，由员工的上级主管进行评价的方式称为？

A.360度反馈

B.自我评价

C.上级评价

D.同事评价

7.下列哪项不属于影响薪酬水平的外部因素？

A.员工个人能力

B