江西艺术职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制工作人员岗位取消或核减招聘计划冲刺试卷含答案详解.docxVIP

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  • 2026-11-08 发布于中国
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江西艺术职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制工作人员岗位取消或核减招聘计划冲刺试卷含答案详解.docx

江西艺术职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制工作人员岗位取消或核减招聘计划冲刺试卷

第一部分单选题(50题)

1、度量衡是我国古代使用的计量单位,其中“量”指的是哪个方面的标准?()

A.长度

B.重量

C.面积

D.容积

【答案】:D

【解析】度量衡是我国古代使用的计量单位,“度”是计量长短的器具,即关于长度方面的标准;“量”是测定计算容积的器皿,是指容积方面的标准;“衡”是测量物体轻重的工具,指的是重量方面的标准。所以“量”对应的是容积,正确答案为容积。

2、尽管中国现在不缺乏大企业,也不缺乏受重视的企业,但他们不等同于受人尊重的企业。对企业内部的员工、外部的消费者、利益相关者不尊重,尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任的企业,即使每天都在捐款,也不会受到尊重。上述论证是以下面哪项为前提假设的?()

A.企业知名度与受人尊重的程度不一定成正比

B.只有主动承担内部与外部责任的企业才能成为受人尊重的企业

C.受人尊重的程度对企业的长远发展至关重要

D.企业受尊重不一定要捐款

【答案】:B

【解析】题中的论点是企业不会受到尊重,论据是企业对内部的员工、外部的消费者、利益相关者不尊重,尤其是对资源、环境及其利益相关者不负责任。要使论证成立,需要在论据和论点之间建立因果联系,即进行搭桥。说明企业受尊重的前提条件,如果对内部或外部不尊重的企业也能受到尊重,那

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