2026年国企项目部党员个人问题清单及整改措施.docxVIP

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2026年项目部党员个人问题清单及整改措施

按照党支部年度组织生活会和民主评议党员工作安排，本人对照党章党规、对照入党誓词、对照岗位职责，结合一年来在项目技术管理岗位上的履职情况，通过个人自学检视、谈心谈话、征求意见、支委点评等方式，认真查摆自身在理论学习、岗位履职、工作作风、纪律规矩等方面存在的突出问题，逐项剖析根源、明确整改措施和完成时限，形成问题清单如下。

一、查摆情况说明

本次查摆坚持问题导向，重在把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。一是对照理论武装要求，检视学习是否入脑入心、是否指导实践；二是对照岗位职责和技术管理标准，检视履职是否到位、把关是否严格；三是对照一线职工和协作队伍的意见，检视作风是否扎实、服务是否到位；四是对照党纪党规和廉洁风险防控要求，检视自律是否严格、底线是否守牢。

查摆共梳理问题4个方面、12条具体表现，其中需在2026年12月底前完成整改的11条，需长期坚持的1条。所有整改事项实行台账管理，逐条对账销号，接受支部和职工群众监督。

二、问题清单及整改措施

序号

问题类别

具体表现

根源剖析

整改措施

完成时限

1

理论学习与党性修养

学习党的创新理论存在重通读、轻领悟现象，支部集中学习能参加，个人自学常被现场事务挤占，全年自学笔记不够系统，对与工程建设、安全生产相关的重