2026浙江宁波市鄞州区第二医院医共体姜山分院编外人员招聘1人笔试备考题库与答案解析.docxVIP

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2026浙江宁波市鄞州区第二医院医共体姜山分院编外人员招聘1人笔试备考题库与答案解析.docx

2026浙江宁波市鄞州区第二医院医共体姜山分院编外人员招聘1人笔试备考题库与答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某企业员工甲在工作中违规操作导致设备损坏,企业根据规章制度对其进行罚款处理。甲不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中,发现甲的行为确实违反了企业规章制度,但同时也考虑了甲初次违规且损害后果不严重的情节,最终决定减轻罚款金额。这一案例体现了劳动仲裁中的()原则。

A、合法性原则

B、合理性原则

C、公平原则

D、效率原则

答案:B

解析:劳动仲裁的基本原则包括合法性原则、合理性原

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