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- 2026-11-11 发布于境外
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上海锦马企业发展有限公司前台文员赵娟
《打造精英团队》培训心得总结
2011年7月9、10日为期两天的公司内训,是我第二次参加中旭执行力培训。每次讲课,内容和知识点很多,但是在学习中每次消化一点,选择目前自己最应该吸收的知识点去学习并运用到工作中,这将会是一笔财富。有一句话是这么说的:企业给员工最大的福利就是培训。只有不断学习,才能不断提升、不断成长,用得好,终生受益。接下来,我将这两天培训的心得与大家做一个分享。
卓越执行力:执行就是把目标变成结果的行动
无条件执行,绝对服从。合理的要求是训练,不合理的要求是磨练。把上级的命令和想法变成行动,把行动变成结果,没有任何借口保质保量完成任务。
做出结果。完成任务仅仅是对执行的过程负责,即使态度再好,
即使是自己主动要求承担,做不出结果等于没有结果。结果不能无期限,需要有时间、有价值、可考核。给自己一个时间底线,做出公开承诺才有前进的动力。
火一般的热情。我们不能改变环境,但我们能够改变自己;改变了自己,我们才有改变环境的资本!即使面对各种不利局面,我们也要采取积极的行动,因为我们要为自己负责。
坚持原则。记得我有一个和我年龄相差很多的朋友说过,在你处在两难的境地,在你不知道如何取舍的时候,你只要想:按原则办事,但不是逃避。请不要忘记:合理的要求是训练,不合理的要求是磨练,一切贵在执行,一切贵在坚持,记得有一次,是因为工作上出现不该出
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