合同制笔试题答案.docxVIP

合同制笔试题答案

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。这里的“用工之日”通常指（）。

A.劳动者参加公司入职培训之日

B.劳动者与用人单位签订劳动合同之日

C.劳动者实际开始提供劳动之日

D.用人单位发布招聘广告之日

2.在公文格式中，以下哪项通常不属于“主体部分”？（）

A.标题

B.发文机关署名

C.成文日期

D.附件说明

3.若一份合同的生效条件是“双方签字盖章”，但只有一方签字，另一方仅签署了姓名，则该合同（）。

A.生效

B.不生效，需补充盖章

C.不生效，因缺少签字

D.视为已生效，但效力存在瑕疵

4.某政府部门发布了一份关于调整本地区某项收费标准的公告，该公告属于（）。

A.上行文

B.下行文

C.平行文

D.广泛公开的公文

5.在组织协调工作中，当遇到多个目标相互冲突时，常用的方法之一是（）。

A.优先考虑资源最充足的目標

B.放弃所有次要