吉州区社会科学界联合会公开招聘公益性岗位工作人员备考题库及答案详解1套.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约3.91万字
  • 约 59页
  • 2026-11-12 发布于中国
  • 举报

吉州区社会科学界联合会公开招聘公益性岗位工作人员备考题库及答案详解1套.docx

吉州区社会科学界联合会公开招聘公益性岗位工作人员备考题库

第一部分单选题(50题)

1、职位界定的前提和基础是()。

A.职能分析

B.部门设计

C.决策系统设计

D.组织行为规范设计

【答案】:A

【解析】职位界定是明确某个职位的职责、权限、工作内容等方面,而职能分析是对组织内各项职能进行系统的分析和研究,确定其性质、范围和相互关系,它能够清晰地划分各项工作的职能,是准确界定职位的前提和基础。只有先对职能有清晰的认识,才能合理设置职位并明确其具体内容。部门设计主要是关于组织内部门的划分和架构设置,侧重于整体的组织架构层面,并非职位界定的直接前提。决策系统设计是关于组织决策机制和流程的设计,与职位界定没有直接的前提和基础关联。组织行为规范设计主要是制定组织成员的行为准则和规范,是在职位已经界定之后为了规范员工行为而进行的设计,不是职位界定的前提和基础。所以职位界定的前提和基础是职能分析。

2、古希腊哲学家柏拉图认为,这个世界上存在一个高于现实世界的“理念世界”,我们的感觉世界只是“理念世界”的基本或影子,柏拉图的这种观点属于:

A.主观唯心主义

B.客观唯心主义

C.机械唯物主义

D.辩证唯物主义

【答案】:B

【解析】柏拉图认为存在高于现实世界的“理念世界”,感觉世界是其摹本或影子,这种把客观精神当作世界本原的观点属于客观唯心主义。

3、按照要求,下级机关向上级机关请

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档