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2026年河北省事业单位综合管理岗真题试卷

1.笔试科目：《职业能力倾向测验》（职测）、《综合应用能力》

2.职测特点：总题量100题（90分钟），满分150分。重点测查：

-常识：侧重国情省情（如京津冀协同、雄安新区、冬奥遗产）、时政、行政法

-言语：片段阅读（主旨、意图）、逻辑填空（管理场景类词汇）

-判断推理：逻辑判断（论证类为核心）、定义判断（行政/管理类定义）

-数量/资料：常规计算，贴合民生、经济数据

3.综合应用能力特点：总题量4题（120分钟），满分150分。题型固定为：观点归纳、资料分类、草拟信函、会务安排、应急处理等，侧重测查“基层管理岗位的实务能力”。

二、2026年河北综合管理岗（A类）模拟真题试卷

（一）《职业能力倾向测验》模拟卷（精选题型）

常识判断（共20题，示例3题）

1.2025年是京津冀协同发展战略提出11周年，下列不属于京津冀协同发展重点领域的是（）

A.交通一体化B.生态环境保护C.产业转移承接D.军工涉密项目合作

答案：D（军工涉密项目属敏感领域，不在公开协同合作范围内）

2.雄安新区作为千年大计，其核心定位不包括（）

A.北京非首都功能疏解集中承载地B.高质量发展的全国样板

C.京津冀世界级城市群的重要一极D.传统工业转型核心区

答案：D（雄安定位为高端高新