【2026最新整理版】旷工解除劳动合同通知书7篇
篇1
[公司名称]
[员工姓名]:
我们遗憾地通知您,由于您在过去[具体天数]内未能按照公司规定正常出勤,我们决定依据公司规章制度和相关法律法规,解除您与公司的劳动合同。
一、旷工情况说明
1.旷工时间:自[具体日期]起至[具体日期]止,您未履行任何请假手续,连续缺勤[具体天数]天。
2.旷工期间,公司多次尝试与您取得联系,但未能成功。您的电话[电话号码]和邮箱[邮箱位置]均无法联系到。
3.公司已明确告知您,旷工超过[具体天数]天将视为自动离职,并依法解除劳动合同。
二、解除劳动合同依据
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