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- 2026-11-13 发布于北京
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教师培训中间2017年培训工作总结
____年,我县师资培训工作,在上级引导的全力支撑和精确引导下,求真务实,开辟朝长进步。县教师培训中间容身____实际,把工作重心放到基层,把工作重点放在农村教师上,把重要精力投入到进步教师的教导教授教化技能和营业本质的进步上,充分发挥县级教师培训机构指导、办事的本能机能,积极开辟教师培训的新门路,整合县表里优良培训资本,把实施中小学教师本质晋升工程作魏Z婵教师部队扶植的冲破口,经由过程请进来、走出去的教师培衙魅计谋,以新课改精力为导向,以新课程培训为重点,紧紧环绕“课改”、“质量”、“立异”、“晋升”的工作思路,____年我县教师培训工作做到了“五个结合”,使我县教师培训工作有效开展。____年共开展各类培训2824人次,具体开展了以下培训:
2、____年3月:完成省级骨干教师20人、学科带头人5人、名校长2人的培训推荐义务。
4、____年3月:通俗话培训测试51人。
12、____年7月:云南省通俗高中新课程改革通识培训101人。
6、____年4月:云南省中小学骨干教师培训2人。
8、____年6月:高中新课程高二骨干教师培训3人。
10、____年7月:中小学英语骨干教师培训8人。
11、____年7月:现代教导项目黉舍____年度暑期培训44人。
13、____年7月:组织
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