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一、单选题
1.人们在单独情境下个体差异很大,而在团体中,由于行为的常模和团体规范的制约和影响,个体行为差异明显变小,使大家对事物有大体一致的看法,对工作有一定的标准。这种现象称为()。
A、社会助长效应
B、社会标准化倾向
C、社会顾虑倾向
D、社会惰化现象
答案:B
2.有效的组织文化,能够使成员在满足于物质激励的同时获得工作的满足感、成就感和荣誉感,从而产生深刻持久的激励作用。组织文化发挥的这种作用是()
A、行为导向
B、行为激励
C、行为协调
D、社会辐射
答案:B
3.及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为,及时批评或惩罚与组织文化相违背的思
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