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清华附中人才引进招聘笔试备考题库与答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。甲要求工厂赔偿医疗费、误工费等损失。根据《民法典》相关规定，工厂应对甲的损失承担的责任是()。

A、行政责任

B、刑事责任

C、民事责任

D、经济责任

答案：C

解析：《民法典》规定，民事主体享有生命权、身体权、健康权等权利。工厂作为用人单位，在生产经营活动中对工人负有安全保障义务。工人甲在操作机器时受伤，属于因工厂未尽到安全保障义务导致的损害，工厂应依法承担民事责任。A项错误，行政责任是指行政主体因违反行政法律规范而承担的法律后果。B项错误，刑事责任是指犯罪主体因实施犯罪行为而承担的法律后果。D项错误，经济责任并非法律规定的责任类型，属于混淆概念。故选C。

2．某公司发布招聘广告，明确要求应聘者“年龄不超过28周岁”。该要求是否合法？()

A、合法，企业有权自主确定招聘条件

B、合法，但需向劳动行政部门报备

C、不合法，违反公平就业原则

D、不合法，但可针对特殊岗位设置年龄限制

答案：C

解析：《劳动法》规定，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。用人单位招用人员，不得以性别等为由设置歧视性条件。年龄限制可能构成对年长劳动者的就业歧视，除非岗位确有特殊技能要