MediaHarness数字员工
让Agent在媒体真正落地
数字员工定义|五要素定身份、五大能力定本事
身份·五要素
本事·五大能力
挂在真人岗位上、承接可重复任务、交付可验收成果
不由模型自带,由平台统一供给
数字员工=挂接在真人岗位上的AI岗位角色:以大模型为认知内核、岗位知识库为判断依据、
智能体为执行框架,在授权范围内交付可验收成果。
01
组织记忆
「记得住」
项目知识库、经验复用、跨会话记忆
01
岗位职责
挂在哪个真人岗位、承担哪类任务、服务谁
02
全景感知
「看得清」
连接企业系统、统一协议、异常检测
02
输入与产物
读什么、出什么、以什么格式交付给谁
03
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