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- 2026-11-15 发布于北京
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工资集体协商调研报告
调研报告为了进一步促进我省劳动关系和谐稳定,加强企业工资集体协商工作的开展,根据《国务院办公厅转发人力资源和社会保障部等部门关于进一步促进劳动关系和谐稳定意见的通知》(国办发[2010]40号)(秘密★)、人力资源和社会保障部《关于加强工资集体协商工作维护劳动关系和谐稳定的通知》(人社部密电[2010]10号)和《中共______省委办公厅、______省人民政府办公厅转发〈关于积极推进工资集体协商工作的意见〉的通知》(黔委厅字[2010]36号)精神,______省人力资源和社会保障厅于10月27日至11月4日组织省总工会、省企联、省财政厅、省国资委、省地税局、____市人社局、市国税局等有关部门的负责同志共计9人,赴湖南、____省和营口、盘锦两市就开展工资集体协商工作进行了学习调研,通过调研先进省市的经验,确定我省工资集体协商的办法、内容和程序,以及省内各有关部门如何进行配合,在指导、管理和监督企业开展工资集体协商工作中承担的责任和义务等职责,为制定《______省工资集体协商工作实施办法》做好前期准备工作。学习调研期间,听取了当地的经验介绍,实地考察了____省的两个企业。现将调研学习情况报告如下:
一、经验介绍截止2009年底,____省签订工资集体协议的用人单位1.04万户,涉及职工162万人。生产经营正常的国有、集体及其控股企业
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