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2026年管理人员违纪违规行为处分规定题库

一、单选题（每题3分，共30分）

1.管理人员在工作中故意泄露公司机密，应给予什么处分？

A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

2.违反公司财务制度，私自挪用公款，情节较轻的，应受到的处分是？

A.警告

B.记大过

C.降薪

D.留用察看

3.管理人员在项目中弄虚作假，骗取公司奖励，应给予的处分是？

A.警告

B.记过

C.撤销奖励并视情节轻重给予相应处分

D.降职

4.因工作严重失误，给公司造成重大经济损失的管理人员，应给予什么处分？

A.记大过

B.降职

C.撤职

D.开除

5.对下属的违规行为包庇纵容，应给予的处分是？

A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

6.违反公司廉洁自律规定，收受供应商贿赂，应受到的处分是？

A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

7.管理人员擅自更改公司重要决策，导致不良后果，应给予的处分是？

A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

8.在工作中滥用职权，给公司正常运营带来严重影响的，应给予什么处分？

A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

9.泄露公司商业秘密，给公司造成较大损失的，应给予的处分是？A.警告

B.记过

C.降职

D.撤职

10.管理人员违反公司考勤制度，无故旷工达一定天数，应给予的处分是？A