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2026年人力资源管理师二级考试重点难点解析
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
一、单项选择题(下列每题只有一个正确答案,请将正确答案的字母填写在题干后的括号内。每题1分,共60分)
1.人力资源规划的核心是()。
A.人员招聘
B.人员配置
C.人员培训
D.人员薪酬
2.在人力资源需求预测方法中,适用于短期预测且相对简单的方法是()。
A.趋势预测法
B.回归分析
C.德尔菲法
D.人员替换图
3.人力资源供给分析主
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