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2026江苏南通市启东高新技术产业开发区招聘合同制聘用人员笔试备考题库与答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某企业员工张某在工作中因操作不当导致机器损坏，企业根据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款不合理，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的请求？()

A、直接支持张某的要求，撤销企业的罚款决定

B、要求企业重新制定规章制度，然后根据新制度进行裁决

C、审查企业的规章制度是否合法，并据此作出裁决

D、告知张某只能通过诉讼解决，不予受理仲裁申请

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会应当自受理仲裁申请之日起六十日内作出裁决。企业制定的规章制度必须符合法律、法规的规定，否则无效。仲裁委员会需要审查企业的规章制度是否合法，如果合法，则根据实际情况作出裁决；如果不合法，则支持劳动者的请求。故选C。

2．下列哪个选项不属于现代汉语中的基本语法单位？()

A、字

B、词

C、短语

D、句子

答案：C

解析：现代汉语的基本语法单位包括字、词、短语和句子。字是最小的意义单位，词