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- 2026-11-16 发布于重庆
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第三章就业与失业保险汇报人:XXX2025-X-X
目录1.就业概述
2.就业政策与法规
3.就业市场分析
4.就业服务与指导
5.失业保险制度
6.失业保险管理与监督
7.失业保险与就业促进的关系
01就业概述
就业的定义与分类就业定义就业是指个人在一定时期内,通过劳动获得报酬的经济活动。根据国际劳工组织的数据,全球劳动年龄人口中有大约58%处于就业状态,就业不仅是个人实现自身价值的方式,也是推动经济发展的关键因素。就业分类就业可分为正式就业和非正式就业,其中正式就业指签订劳动合同,享有社会保障福利的就业形式。据我国国家统计局统计,截至2022年,正式就业人数约为4亿。非正式就业则通常指未签订正式劳动合同的就业形式,占就业总数的相当比例。就业性质就业性质包括全职就业和兼职就业,全职就业指每周工作35小时以上,而兼职就业则是指每周工作时间少于35小时。在我国,全职就业者占总就业人口的约75%,而兼职就业者则随着社会经济发展而逐渐增多,体现了灵活多样的就业形态。
就业率与失业率指标就业率指标就业率是指在一定时期内,就业人口占总劳动年龄人口的比重。例如,2022年我国的就业率达到了93.7%,相比上一年提升了0.1个百分点,表明我国就业市场保持了稳定增长的趋势。失业率计算失业率是指在一定时期内,失业人口占总劳动年龄人口的比重。计算公式
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