2026年司法考试劳动合同法专项训练卷
考试时间:120分钟
满分:100分
一、单选题
1.根据《劳动合同法》,以下哪项不属于劳动合同的必备条款?
A.工作内容
B.劳动报酬
C.社会保险
D.工作地点与时间
2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,以下哪个选项是正确的解除程序?
A.必须提前一个月书面通知劳动者
B.无需通知,直接解除合同
C.需要劳动者书面同意后解除
D.需要经过工会或者上级劳动行政部门批准
3.以下哪种情况不属于劳动合同无效的情形?
A.用人单位以欺诈手段订立劳动合同
B.劳动者与用人单位的法定代表人恶意串通损害国
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