2011XX房地产开发有限公司干部员工岗位职责.docVIP

重德房【2011】44号 公司干部员工岗位职责 为充分发挥公司员工的主观能动性，调动员工工作的积极性，体现公平竞争、人尽其才的用人原则，结合公司实际情况，特制定公司员工岗位职责，遵照执行。 第一节 公司正副经理的岗位职责按重德集【2011】39号文件《集团二级干部岗位职责》的规定执行。 第二节 公司其余干部员工的岗位职责规定如下： 一、财务部长 1、协助经理全面主持财务部内部人员管理及外部协调工作（包括公司各部门之间及公司对外联系需财务部出面的事务），对公司涉及到财务方面的安全管理负责任。 2、贯彻执行集团各类财经管理制度，完善公司的财务管理制度，加大财务监管审核力度。 3、负责公司财务资料的收集、整理、核算、分析、统计、汇总、上报、归档等工作，审查各类财务手续是否真实有效，报账、报批手续是否齐全，对公司资金的收支和资产的处置签注意见。 4、跟踪监督公司财务预算和各项制度成本的执行情况。 5、对公司的资金进行跟踪、登记、分析，严格按照集团规定的支出与收入、利润同比例的原则，确保公司收支平衡，确保公司资金链安全稳固。 6、协助公司经理，负责公司资产管理工作，落实资产的清理、盘活、核销等工作，确保公司资产不滞压、不流失、不失效。 7、统筹组织公司所有贷款及抵押事宜的联系、协调及办理。 8、加强对经济合同的管理，及时更新经济合同台帐。每笔工程款的支付都要严格按照资金收支程序进行款项的