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- 2017-09-29 发布于四川
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理手段。在上述这些因素中首要的是更新
管理思想,而企业文化在一定的意义上说
以人为本构建和谐企业文化 是一种管理文化,是最新的管理思想与时
代文化的结晶。批判地吸收外来企业文化
口王疆英 理论,积极地开展中国的企业文化建设,
(国内贸易工程设计研究院.北京100069) 既足思想文化观念的更新,更是企业管理
思想的变革。无疑埘提高企业管理人员素
质,形成现代企业观念,建立现代企业制
摘要:企业丈化
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