高职高端技能型人才培养与“教学企业”建设思考1.ppt

; ◆高职高端技能型人才培养的定位 ◆高端技能型人才培养途径 ◆我国高职实践教学改革的关键点 ◆“教学企业”与校内生产性实训基地建设; 一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位; 体会二 认真研究高端技能型专门人才的特点和成长规律； 体会三 积极探索和创新高端技能型人才培养模式； （从培养理念、培养方案和培养方式与教学模 式入手） ;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位; 以就业为导向的课程体系的典型代表是工作体系，与传统的学科体???形成鲜明对比 ;一、高职高端技能型人才培养的定位;一、高职高端技能型人才培养的定位;显然： ◆高端技能型人才培养的重点是实践教学 ◆实践教学关键是校内生产性实训 ◆校内生产性实训的效果源于“教学企业”建设 “教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式 ;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式; 　　;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式;二、“教学企业”是培养高端技能型人才的有效模式; 谢谢大家！