刘一秒师道决定企业发展 6页.pdf

师道决定企业发展 师道决定企业发展 刘一秒：师师道道决决定定企企业业发发展展 刚刚在后场一见李阳老师，他说一年不见怎么穿这个服装？看着 仙风道骨一样。我说刚刚是从课堂上下来。每一次我们凌晨三点半， 四点半起来上早课，每一期500，600 企业家都会问一件事情，这些 僧人每天四点起床连续2600 年，他们拼的是什么力量？我问他们一 件事情，我说你们上早课，这些人上早课累还是不累？他们发现人家 凌晨四点起床连续365天，连续50年，60年，80年非常愉悦，非常 享受于此，很显然他们活在精神世界。所以都知道经营企业就是经营 人。经营人就是经营人的精神世界。 80年代老板比的是谁会经营关系，90年代比谁会经营资本，过 去10年比谁会经营人心，下一个十年比的是谁会经营精神世界。也 就是在未来谁有本事能进入人的精神世界他才能驾驭 2000 人，2 万 人，乃至更多的人。在这个世界上最会经营精神世界的人是三大宗教 领袖。今天有人讲过要跟宗教学。跟宗教学简单学点企业文化是小意 思，最关键是学怎么经营精神世界。学开分店也是小意思，关键是如 何进入精神世界。 今天我们要分享怎么用在企业上，如何用这三道把企业的精神渗 入到骨子里面。过去说的理论比较多一些，玄的东西比较多一些，其 实没触摸到具体操作的细微之处。 1 企业要想使用这三道，首先要找到企业的天是谁，企业的师，以 及企业的祖先。 企业的天是谁？皇上在太庙拜天地直接拜宇宙。企业的天是顾 客。找到天是谁，我们就知道在办公室挂什么东西，员工给谁鞠躬， 不是拜老板，员工真正应该尊重崇拜的不是老板，这就是封建帝王的 思想。 企业的师是谁？是经理，是老板还是优秀员工，还是懂的人？企 业最懂的人，内部是最懂的人，跟职位没有关系。在过去无数公司都 是领导人喜欢开会讲话，过去十年我们不管是1000员工，2000 员工 我都很少讲话，都是优秀员工发言，每个人讲15分钟，我们拍摄完 毕之后把光碟发到10个省，30个省，他们看着学就可以了。企业的 师就是最懂的人，企业里面谁懂谁为师。 企业的祖是谁？元老，创业元老，公司发起人。哪怕十年前咱们 公司创业的一个文员那也是你的祖先。他能量不大，能力不高，但是 他就是元老，就是你的祖先，你无法否定。一个经理中途叛变了，但 是他也是你的祖先。有一个老板讲他在家里没有牌位，我说为什么没 有？他说我小的时候父母亲离婚，我就不认我爸。事实上不管他是不 是犯错误了，他毕竟是你的祖先，没有办法否定。所以有些人痛苦总 想改变过去，过去是无法改变的。 2 这是企业的天，企业的师，企业的祖先，具体怎么使用？怎么用 这种献祭的方式把精神直接渗入？我们在太庙的地方皇上献祭天地， 今天我们在公司里面，我们的天是顾客，公司怎么装修，要跟天对接。 天道里面要拜我们的天，顾客。在什么地方拜也就决定了我们和顾客 对接的是什么，是老板坐豪华沙发还是给天坐。我没有坐过一天老板 台，思八达集团最多都是一个三角台，全公司没有老板台，老板台都 放到接待室，卖场等。凡是天出现的地方我们要投资大，天不在的地 方我们要投资小。而现实正好相反，老板坐一个豪华老板椅，顾客来 了坐一个小板凳。 连皇上都会知道跪下来向天拜，今天很多老板把自己当作土皇 帝，所以他不知道拜谁。对内不知道拜谁，对外不知道拜谁。拜天， 我们的天就是顾客。这是天道的使用。 师道是拜谁？拜师，师是懂的人。如果老板按照这个思维来，我 们国家生生不息五千年不倒就是我们按照师道，按照谁懂谁为师。在 什么地方？要在公司里拿出来这样一个办公场所，环境或者道场，这 种投资连想都不用想，贷款都要把它建立起来，名师馆，雕塑林。有 条件的你们要在办公室里拿出一个房间专门陈列，展示你们公司最优 秀的人。我去很多公司发现一个问题，有些老板在他的公司走廊上放 了很多历代先师，孔子，老子的画像。我问他一件事情，我说员工走 过长廊，员工看到这个像有没有感觉？我问一个小女孩，我说你看 3 吗？她说我从来没看过那是谁。他问我怎么让企业再增加20%产值， 我说你不用跟我上课，只要把墙上陈列的东西改一下就可以。你把这 些画像拿掉，或者是拿掉一半，把公司里现在本年度，本季度最优秀 员工，最懂的人照