新护士岗前培训及技术评估手册.pdfVIP

                      医院护理部            岗前培训及技术评估手册                   姓    名           科    室           培训周期                2 0    年 度          前言  3  第一部分：岗前培训过关点  5  第二部分：必须掌握的基本技能、技术  7  第三部分：带教老师的评价  13  第四部分 培训安排  13  一、理论知识培训  13  二、护理操作技能培训  14  （一）操作培训项目  14  （二）培训方式：  15  （三）监考老师  15  （四）培训要求：  15  （五）、操作培训安排表  16        前言  欢迎来到我们医院，岗前培训手册将引导你熟悉我院的环境、管 理制度及基本的操作流程。  你的带教老师将指导你的临床护理技术。你必须掌握该手册所罗 列的各项技术。  此手册包括三部分：  一、 岗前培训过关点  二、 必须具备的素质和基本技能  工作态度  完成工作任务的能力  一般护理技能  辅助的护理技术  护理技术评估  三、 带教老师的评价  包括带教老师对你的评价报告和对你今后临床工作的建议。  目标：指导你成为一个合格的注册护士            获得作为一个注册护士的独立工作能力  学员注意事项  在 20  年 1 月  15  日之前完成第一部分；在 20  年 4 月  15  日之 前完成第二部分；注意安排好完成时间，寻找机会提早完成。全部完 成后于 20  年 04  月 20  日之前由本人或护士长交护理部。    带教老师注意事项   指导期间需分别于 20  年 1 月  15  日之前和20   年 4  月  15  日之前给该学员口头总结，提出不足和需要努力的地方。最后报告应 该包括工作态度、团队关系、是否通过临床实践评估，并完成第三部 分的评估。