年会方案001.pptVIP

2012年年会策划方案 目 录 活动目的 活动概况 活动形式 活动流程 组织工作 活动预算 活 动 目 的 增强员工的内部凝聚力，加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升公司的综合竞争优势。 对2011年公司的发展成绩进行总结，并制定2012年公司的总体规划，明确新年度的方向和目标。 表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。 通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心。 通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望。 活 动 概 况 活动主题： 活动时间：2011年12月 日下午 点到 点 活动地点：待定（以五星级酒店多功能厅为主要选择目标） 参与来宾：公司全体员工、客户、商场领导、业内领 导、业务单位等 参加人数：待定 组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行 活 动 形 式 此次活动因考虑时间、场地等问题，采取先由公司领导及部门指导、协助，各部门具体组织排演形式进行。 各部门以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，将节目编排办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。节目内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。 活 动