管理哲学新论第六章.pptVIP

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管理协调中的哲学问题 协调在管理中的含义和类型 协调的含义 :在企业管理中,协调是指符合企业性质的和谐状态 协调和调和 协调的哲学依据:矛盾的统一性;人们对人性的认识 协调的类型 :制度性协调、沟通性协调、利益性协调 协调的作用 管理协调的基本原则 及时性原则 关键性原则 激励性原则 沟通情况和信息传递原则 全局性原则 长远性原则 原则的坚定性和策略的灵活性 协调的手段 法律法规政策协调及组织结构调整 优化组合的协调方法 会议协调及现场协调 激励手段的应用 感情沟通协调方法 道德、舆论、教育、启发等协调方法

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