低密度预聚合内操岗位应会题库(含答案).docVIP

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低密度预聚合内操岗位应会题库 一、单元操作(6道) **工**级技能考核评分表(预聚合内操岗位) 姓名: 性别: 单位: 车间: 试题名称:己烷精馏塔的开车准备 考试时间:10 min 序号 考核内容 考核要点 配分 评分标准 检测结果 扣分 得分 备注 1 准备工作 穿戴劳保用品 3 未穿戴整齐扣3分 工具、用具准备 2 工具选择不正确扣2分 2 操作程序 用合格氮气吹扫清理设备、管线,吹扫时不得经过调节阀及仪表。 10 漏述一台设备扣5分。 漏述阀门、死角要拆卸清理扣5分。 3 用0.2MPa的氮气对系统进行试漏、消漏,直至合格。 10 操作错误每项扣5分 漏述一台设备扣5分。 4 用精氮置换系统,要求水、氧均<2ppm. 10 漏述出质量和压力要求扣5分。 5 关闭各静止设备的进、出口阀;打开塔至回流罐的阀门;利用压力控制对系统进行隔离、氮封。 10 阀门位置每说错一个扣5分。 压力控制方法说错扣5分。 6 检查控制阀门均处于关闭位置。塔的进料、抽出、回流、重组份排出均处于手动位置。 10 不确认扣5分 阀门位置每说错一个扣5分 7 检查各传动设备运转及润滑情况良好。 10 漏述一台设备扣5分。 8 检查S、CD、UD、SD管网,打开有关的阀门。 10 漏述一个管网扣5分。 9 消防器材,防护用品充足备用。 10 漏述一类设备器材扣5分。 9 使用工具 使用工具 2 工具使用不正确扣2分 维护工具 3 工具乱摆乱放扣3分 10 安全及 其他 按国家法规或企业规定 10 违规一次总分扣5分;严重违规停止操作 - 在规定时间内完成操作 每超时1min总分扣5分,超时3min停止操作 - 合 计 100 否定项说明:若出现步骤错乱、严重违规违章等情况,该题为零分。 评分人: 年 月 日 核分人: 年 月 日 **工**级技能考核评分表(预聚合内操岗位) 姓名: 性别: 单位: 车间: 试题名称:精馏塔的正常操作 考试时间:10 min 序号 考核内容 考核要点 配分 评分标准 检验 结果 扣分 得分 备注 1 技术装备 主要控制点 温度、压力。 10分 漏缺一项扣5分。 操作手段 增减进、采料量,增减回流量,增减蒸汽量,排重组分。 10分 漏缺一项扣5分。 主要影响因素 进、采料量,回流量,蒸汽量。 10分 漏缺一项扣5分。 注意事项 调节稳定。 10分 漏缺一项扣5分。 操作(步骤)过程 序号 参数变化描述 步骤描述 前提条件 阶段目标 步骤分 质量分 1 顶温高 降低进料量,适当提高回流量 10分 10分 调节不对一项扣5分。 2 釜温高 降低蒸汽量,排重组份,适当提高回流、进料量。 10分 10分 调节不对一项扣5分。 3 釜压升高 降低釜温,调节进料量、回流量、采出量及排出釜液的。 10分 10分 调节不对一项扣5分。 2 安全文明 生产 按国家颁发的有关法规或企业自定有关规定执行 违犯规程一次从总分中扣除5分;严重违规停止操作 3 考试 时限 在规定时间内完成 按规定时间完成,超时1分钟从总分中扣5分。超时3分钟停止操作 合计 100 否定项说明:若出现超温超流量操作、堵塔、蒸干塔釜、严重违规违章等情况,本题按不及格论。 评分人: 年 月 日 核分人: 年 月 日 **工**级技能考核评分表(预聚合内操岗位) 姓名: 性别: 单位: 车间: 试题名称:精馏塔系统的停车操作 考试时间:10 min 序号 试题内容 考试要求 配分 评分标准 检验 结果 扣分 得分 备注 1 操作步骤 序号 步骤描述 1 将采出切到进料罐。 15

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