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B类违章行为考核细则 序号二 下列违章行为，属B类违章，给予当事人单处或并处全厂通报批评，离岗学习1天，由车间组织。一项次扣除当事人当月绩效工资50%—80%，扣除联保互保对子当月绩效工资30%—50%；扣除单位安全员、工长（副站长）、班长及其他相关人员当月绩效工资20%—30%，扣除主任、书记、部长（科长）或主管领导、副职领导当月绩效工资10%—20% 1 进入现场检查或作业联保互保内容未落实；危险性作业无安全措施，无现场监护 2 擅自进入危险警戒区域或接触危险警示设备、物品 3 停送电、操作牌和能源介质停送,人员未登记；登记情况不符，动力操作箱已办停电而未按规定挂安全警示牌 4 在铁路上行走和停留，或者横过铁路未做到“一停二看三通过”。 5 建筑物以及搁置物、悬挂物可能发生坍塌坠落，存在安全隐患 6 起重设备上升极限、门极限、大车缓冲器、警铃等安全设施存在严重缺陷 7 未建立特种设备、锅炉、压力容器、计量器具、煤气水封、阀门管网等管理档案和设备维护点检台帐;存在安全缺陷；超期使用 8 动力箱、操作箱、照明箱门未关或设置在露天无防雨设施，移动照明设备没有按规定设置为36V 9 设备未做到有轴必有套，有轮必有罩，有台必有栏，有井必有盖 10 使用有安全缺陷的吊、夹、索、绳、链、轮具等工具、设备 11 未经允许，人为撤除安全装置或擅自短接安全连锁装置 12 翻