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门站年度安全生产责任制考核细则 被考核部门： 项次 考核内容 评分标准 分值 自评分 考核分 1、隐患整改 1、对公司下达的隐患整改通知书能及时整改,整改率达到95%以上。2、重大隐患治理定方案，定资金，定期限；3、重大隐患未整改前须采取可靠的防范措施。4、重大危险源、专项整治到位。 完成第1、2、3项各得1分；完成第4项得2分。 5 2、消防 1、消防器材有专人管理，消防水泵每2星期试运转一次，运转时间不小于10分种，有运行记录。2、有消防器材管理台帐和分布表，部门人员能正确运用消防设施进行灭火，消防器材不挪作他用。 完成第1、2项各得1分。 2 3、班组安全教育 1、对新进员工及时进行部门和班组教育，每月召开部门安全教育例会，有安全教育记录。2、岗位职工遵守安全操作规程，按照工艺规定参数平稳操作，操作记录真实、及时、清晰。3、开展班组安全建设，定期组织安全活动。 完成第1、2、3项各得1分。 3 4、特种作业持证上岗情况 1、特种作业持证上岗率达到100%。2、特种作业上岗证证按规定年审。 完成第1、2项各得1分。 2 5、应急预案执行情况 1、发生紧急情况，启动应急预案，及时赶到现场，能听从指挥。2、每年部门组织一次应急预案。 完成第1、2项各得2分。 4 6、发现、接报警工作 1、能及时发现SCADA系统的异常工况，并将信息传递到相关部门。2、及时接、报警，及时处警。3、每年有3次以上远程控制操作测试和记录。4、重大警讯远程阀门处置程序落实。5、通过中央系统对失压失流状态进行分析和落实应急措施。 完成第1、2、3、4、5项各得2分。 10 7、制度、规程建设 各项规章制度、操作规程完善，上墙公布：1、设备维护保养制度。2消防安全制度。3、设备工艺规程、安全技术操作规程。4、工艺区作业安全规程。5、计量设备管理制度。6、发现接报警制度及考核细则。 7、调度操作规程等。 制度完善、执行良好得3分。 3 8、调度安全工作 做好日常气量调度工作。2、向上下游安全调度气源，不发生失压、超压事故。 做好设备安全调度管理工作。4、做好应急情况下系统调度工作。 完成第1、2、3、4项各得1分。 4 9、安全生产报表、方案 1、每月25日前能及时上报安全生产6类月报表、月度安全计划和总结，报表准确。2、12月中旬上报部门年度安全生产总结和目标责任书考核执行情况。3、重大危险源、专项整治方案、泄漏整改计划等能及时上报。 完成第1、2、3项各得1分。 3 10、火灾、伤亡事故 1、全年不发生一次因工重伤（损失工作日高于105天）、因工死亡、或造成直接经济损失1万元以上的设备、设施事故。 2、全年不发生火灾事故。 3、发生事故在规定时间内及时上报，伤亡事故必须在四小时内上报，上报率100%，不得以任何理由 报、谎报。 4、配合开展事故调查工作。 完成第1项得10分；完成第2项得7分；完成第3项得3分；完成第4项得3分。 23 11、设备、仪表，定期检验情况 1、压力表、安全阀、压力变送器、差压变送器、泄漏报警仪有档案，有定期检验记录； 2、计量设备附合国家标准，有校验记录 。 完成第1项得2分；完成第2项得1分。 3 12、动火方案执行情况 1、动火时及时办理动火许可证。 2、落实动火安保措施。 完成第1、2项各得1分。 2 13、交通事故 1、全年不发生一次死亡一人或经济损失在20000元以上的交通事故 2、发生事故（人身、生产设备）及时积极配合调查。 3、全年不重复发生一次重伤一人或经济损失在10000元以上的交通事故。 完成第1项得8分；完成第2项得3分；完成第3项得4分。 15 14、安全生产责任制落实情况 安全生产责任制能落实到班组. 责任制落实到班组，且落实有力，得4分。 4 15、防雷、防静电工作 1、每年的4月份、9月份对工艺区的设施进行防雷测试，测试有记录。2、做好门站工艺区的防静电工作。 完成第1、2项各得1分。 2 16、安全供气操作 1、按调度指令，进行进气操作。2、不发生误操作，或操作中不发生跑、冒、滴、漏现象。 完成第1项得1分；完成第2项得2分。 3 17、各类档案 1、各类维修保养记录、设备台帐。2、消防台帐，检查记录等。3、设备档案。4、阀门动态台帐。5、调度台帐、接报警记录。6、巡检记录。7、中控值守记录等资料。 记录齐全、真实，得4分。 4 18、供电责任， 1、单回路停电或限电后，能及时复电。2、停电或限电时及时通知相关部门，做好准备。3、不私拉、乱接电缆。4、做好用电防护和用电管管理工作，不发生用电安全事故。 完成第1、2、3、4项各得2分。 8 合计 100