江苏省2012高考政治一轮复习《经济生活》第七课个人收入的分配精编试题.docVIP

第七课　个人收入的分配 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 1．(2010·连云港模拟)目前我国公民收入类型主要分为以下几种：劳动型收入、资产型收入、劳资混合型收入、技能声誉型收入等。我国公民存在多种收入类型最根本的原因是(　B　) A．我国存在着多种所有制形式 B．我国生产力发展水平不平衡 C．我国存在多种生产经营方式 D．我国实行兼顾效率与公平的原则 生产决定分配，我国存在多种分配方式，根本原因是生产力发展水平不平衡。 2．我国去年连续发行三期国债，居民购买踊跃。购买国债所得属于按资本要素分配的收入。对这一分配方式的正确认识是，它是(　C　) A．提高居民收入的主要途径 B．个人消费品分配的主要方式 C．与市场经济相适应的收入分配方式 D．由生产资料公有制决定的分配方式 按生产要素分配是发展社会主义市场经济的要求，C项正确。 3．(2010·淮南质检)亚当·斯密在《道德情操论》中指出：“如果一个社会的经济发展成果不能真正分流到大众手中，那么它在道义上将是不得人心的，而且是有风险的，因为它注定要威胁社会稳定。”这一论述表明(　A　) ①经济发展要兼顾效率与公平　②公平是提高效率的保证 ③要做到社会成员的平均分配　④效率是公平的物质前提 ② B．①④ C．②④ D．②③材料体现了公平分配的重要性，①②符合题意，③平均分配的观点错误。④不符合题意。4．(2010·福州联考) 解决漫画中问题的措施有(　B　) ①提高企业最低工资标准　②财政补助下岗职工基本生活保障　③调节过高收入，取缔非法收入　④加强管理，提高企业的经济效益 A.①② B．①③ C．②③ D．②④ 漫画体现了我国存在的分配不公现象。5．(2009·太原月考)某企业有员工270人，陈先生是该企业的所有者并自任总经理。在去年该企业报表中包括以下项目：(单位：万元) 项目 原材料 机器、设 备、厂 房折旧 专利费 工资、 津贴 税款 土地 租金 利润 费用 1 800 135 1 900 1 350 110 9 243 注：在工资、津贴中，管理人员(总经理和部门经理)5人拿薪水共450万元；技术人员9人，年薪430万元；工人和职员256人，工资、津贴共468万元。 阅读材料，回答问题： (1)按生产要素参与分配有什么作用？ (2)你对该企业的工资、津贴和利润分配方案有什么看法？ (1)①生产要素参与分配是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认。②体现了国家对公民权利的尊重，对劳动、知识、人才、创造的尊重。③有利于让一切劳动、知识、管理和资本的活力竞相迸发，促进生产力的发展。 (2)①收入分配方式必须兼顾效率与公平。②该企业的分配方案明显向管理人员、技术人员倾斜，体现了效率优先。③工人和一般职员的收入偏低，有失公平，不利于调动他们的劳动积极性，不利于企业的长远发展，应当考虑区分不同的岗位责任，兼顾分配的公平。  一、选择题(每小题5分，共65分) 1．(2010·合肥一检)“分配的方式本质上毕竟要取决于可分配的产品的数量”。这就是说 (　　) A．生产力的发展水平是决定分配方式的物质基础 B．实行按劳分配是社会主义的一个本质特征 C．生产资料所有制决定产品的分配方式 D．产品的多少直接决定产品的分配方式 解析　社会提供的可分配的产品的数量的多少归根到底取决于社会生产力发展水平，选A。B、C不符合题意，D说法错误。 答案　A 2．(2010·苏州调研)在我国社会主义初级阶段的多种分配方式中，按劳分配居于主体地位。在公有制经济中，按劳分配的对象是(　　) A．社会总产品 B．个人消费品 C．生活必需品 D．物质总产品 解析　按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则，B项正确。社会总产品中包含的生产资料部分，上交国家和企业自留的净产品不参与分配，A、D两项不选。生活必需品与高档耐用品是相对应的，不是按劳分配的对象，C不选。 答案　B 3．(海口模拟)某国有企业改组为股份公司，技术员王某购买了内部职工股，年终按股分红得3 000元，他还将自己的专利技术投入公司入股，年终又获得17 000元，全年他共得工资款36 000元，岗位津贴960元，奖金12 800元，一年之中他缴纳各种税款4 500元，向困难职工捐款1 000元。在王某一年的所得中，属于按劳分配和按生产要素分配的分别是(　　) A．29 760元；17 000元 B．49 760元；20 000元 C．48 800元；20 000元 D．44 260元；3 000元 解析　本题考查我国的分配制度，关键在于分清各种分配方式的对应范围。王某所在的是国有企业，属于公有制经济，工资、奖金、津贴属于按劳分配，即36 000＋960＋12 80