2014年信息搜集员职位说明书.docVIP

下载本文档

3
0
约小于1千字
约 2页
2017-09-14 发布于广东
举报
版权申诉

2014年信息搜集员职位说明书.doc

1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

14．信息搜集员职位说明书职业名称信息搜集员文件编号 GZSM-D11 编制核准生效日期基本资料职务名称职员所属部门办公室直接上级职位经理定员人数 1人辖员人数 —— 直接下级职位 —— 职位关系可直接晋升的职位 —— 可晋升至此的职位 —— 可相互轮换的职位 —— 工作说明 1．工作概要信息收集、整理、管理、发布，并定期提供《信息简报》。工作内容类别内容考核标准 1．全权根据部门工作计划，制定个人工作计划；负责行业、政策等信息收集、整理、管理、发布；负责将档案文档、制度等资料(非保密)在内部网络共享，供相关部门查询；定期提供包含政策、行业信息的《信息简报》，为其他部门提供参考和依据。工作绩效评估。 2．承办承办部门经理交办的其他工作。工作绩效评估。 3．报审后承办 4．配合配合其他部门有关的工作。与他人合作的记录是否良好。 5．其他任职资格 1．学历要求最低学历要求专业要求大学本科信息管理等相关专业 2．业务培训要求培训内容培训期限 3．工作经验要求有2年以上相关工作经验。 4．个性特征要求强烈的责任心；热情、乐于助人。 5．其他要求精品资料网（） 25万份精华管理资料，2万多集管理视频讲座精品资料网（）专业提供企管培训资料