文化管理与科学管理并重提高医院后勤管理绩效和水平.pdfVIP

：12Q： 《江菱卫生重业蟹理》2Q13生筮2期(筮24鲞!总筮132期) 文化管理与科学管理并重 提高医院后勤管理绩效和水平 周慧芳① 摘要通过对医院后勤现状的分析，阐述了在医院后勤实行科学管理基础上的文化管理的必要性，探讨了如何实施 文化管理与科学管理，以提高医院后勤管理绩效和水平。 关键词文化管理 科学管理 医院后勤 考察世界上医院管理的发展史，可以看到与企 1．2存在的问题 业管理一样经历了经验管理、科学管理、文化管理三 1．2．1 由于人员老化，知识层次较低，专业技能较 个阶段，其总体趋势是管理的软化¨o。在医院科学 弱，自身发展和家庭生活有困难的职工比较多，受自 管理不断发展的基础上，医院文化管理作为一种全 身文化素养限制和传统思想观念影响，或多或少有 新的管理思想、管理学说和管理模式已得到国内一 自卑和自我边缘化心理。在医院的改革中，会触及 些先进医院管理者的重视和应用。 一些人的切身利益，而后勤职工容易受到冲击产生 后勤管理是医院管理非常重要的一部分，医院 矛盾，需要医院各