汇报人:李云龙2013年8月.pptVIP

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三、部门综合管理员的职责 (一)负责管理学员培训档案。 (二)负责指导学员使用培训平台。 (三)负责检查督促培训进度。 (四)负责组织本单位内部培训。 (五)负责征集单位相关财经动态等信息。 (六)负责收集基层学员培训需求。 四、部门综合管理员的主要工作 (一)及时传达上级部门相关培训工作部署,按要求认真完成。 (二)每年在规定的时间内及时对本单位行学员信息进行核对并更新,完成报名工作。 (三)熟练掌握学员和管理员操作技巧,指导学员顺利完成培训计划。 (四)根据单位特点,利用平台组织好单位内部培训,营造良好的学习氛围。 (五)根据卫生系统整体培训进度,督促学员按时完成。 五、常见问题 1、部门综合管理员应具备什么条件? 能够熟练掌握电脑操作技巧、具备一定的会计基础知识、热衷于单位会计培训工作。 2、每年会计人员继续教育工作开展的时间? 6月份:信息核对、报名交费;7月份—11月份:网络远程教育、专题培训班、财务处(科)长培训班、中级资格考前辅导班;12月份:完成继续教育学习备案工作。 3、单位申请部门综合管理员变更 五、常见问题 通过核算中心网站下载专区栏目下载“继续教育部门管理员变更申请表”填写完成后发送传真件及电子版,5个工作日内完成变更手续。 核算中心: 李云龙 电话 邮件:liyunlong@wsjhszx.org.cn THANKS * . * . 汇报人:李云龙 2013年8月 部门管理员管理培训 北京市卫生局财务人员 队伍建设培训管理信息系统 会计人员继续教育管理平台培训 一、《会计从业资格管理办法》修订的解读 二、会计继续教育评价细则(暂行)讲解 三、部门综合管理员的职责 四、部门综合管理员的主要工作 五、常见问题 一、《会计从业资格管理办法》修订解读 二、会计继续教育评价细则(暂行)讲解 三、部门综合管理员的职责 四、部门综合管理员的主要工作 五、常见问题 会计人员继续教育管理平台培训 一、《会计从业资格管理办法》修订解读 (一)主要内容调整详解 (二)重点强调内容 (一)主要内容调整详解 1、明确了会计从业资格实行无纸化考试。 无纸化考试题库由财政部统一组织建设,考试管理相关规定由财政部另行制定。 2、取消了会计从业资格考试的免试规定。 取消中专及以上会计类专业学历(或学位)免试会计基础、初级会计电算化(或者珠算五级),考试科目应当一次性通过。 (一)主要内容调整详解 3、简化会计从业资格证书领取程序。 通过考试人员持本人有效身份证件原件,到指定地点领取证书,简化了之前申请、受理、审查等领取证书程序。 4、简化会计从业资格证书调转登记程序。 在同一管理机构管辖范围内调转的,不填写调转登记表,持证书及相关证明到调入地所属管理机构办理。 (一)主要内容调整详解 5、取消会计从业资格证书注册登记制度。 取消证书注册登记制度。 6、简化持证人员信息变更手续。 持证人员相关信息发生变化的,可登陆所属管理机构指定网站进行信息变更,也可以到所属管理机构办理。 (一)主要内容调整详解 7、增加会计从业资格证书遗失、毁损补发的规定。 增加证书遗失或毁损的申请补发。 8、建立会计从业资格证书定期换证制度。 证书实行6年定期换证制度。 (一)主要内容调整详解 9、引入学分制继续教育管理模式。 持证人员参加继续教育采取学分制管理制度,相关规定由财政部另行制定。 10、对在能力上已经达到或者超过会计从业资格要求,但因客观原因未取得会计从业资格证书,目前仍在从事会计工作的人员如何取得证书作了规定。 已被聘任为高级会计师或者从事会计工作满20年,且年满50周岁、目前尚在从事会计工作的;或者取得注册会计师证书,目前尚在从事会计工作的,经本人申请并提供单位证明等相关材料,会计从业资格管理机构核实无误后,发给会计从业资格证书。 (一)主要内容调整详解 11、完善持证人员相关法律责任。 参加考试舞弊的,2年内不得参加考试,由会计从业资格管理机构取消其考试成绩,已取得会计从业资格的,由会计从业资格管理机构撤销其会计从业资格。 一、《会计从业资格管理办法》修订解读 (一)主要内容调整详解 (二)重点强调内容 (二)重点强调内容 1、会计人员继续教育应该每年学习不少于

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