- 1、本文档共44页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
收文管理办法
第一条 本办法所指的文件是
1. 外部社会机构与公司之间关于管理、检查、监督、商请和业务衔接等事务的所有往来文函。
2. 公司内部公文。
第条 收文处理。一般包括登记、分办、拟办、批办、催办等程序。发来的文件和来文件,均由文秘人员统一签收开拆登记按不同类别进行分类处理。办理的公文,应先送签意见,再领导批示。在签意见时,认为需送领导批的一般性公文,可根据公文内容和性质直接批有关部门办。各单位收到急件时,应天内答复,一般要办理的文件,内应办理,最迟不能超过天。需要研究而不能马上处理的,也要先书面或口头简要回复。注有密级的加强公文检查催办工作。文秘人员对有领导批示的文,要认真督促、催办,积压或漏办。各分公司、各部门对上级发出的文件,需要汇报贯彻执行 收文登记表 收文号 收文 来文单位 来文字号 文件标题 附件 份数 密级 缓急 承办单位 签收人 复文号 归卷日期 归入卷号 备注 月 日 收文处理单 来 文 单 位 日期 字号 内容摘要: 附 件 主办部门 拟办意见: 领导批示: 办理结果:
归卷日期 归入卷号
发文管理办法
第一条 本公司常用公文种类为:请示、批复、报告、通知、通报、通告、决定、函、会议纪要等。
第二条 以分(子)公司名义向集团公司呈报的请示、报告以及集团公司发布的文件等,发文字号为:XX司字【发文登记表 顺序号 日期 发文部门 发文字号 文件标题/事由 收文单位 份数 印章 用印人 批准 归卷日期 归入卷号 备注 月 日 发 文 稿
签发: 核稿: 会签: 标题: 主办 拟稿人: 单位 负责人:
附件: 主题词:
打字: 校对: 准印: 发文号:湘芙集字[ ]第 号 年 月 日印发
归卷日期 归入卷号 合同管理办法
第一章 签 订
第一条 签订合同必须遵守国家法律、法规及相关政策。
第二条
您可能关注的文档
- 南京水晶城城市商业中心招商手册.ppt
- 平安保险移动展业(MIT)流程操作手册.ppt
- 企业人力资源管理绩效考核量化管理全案.doc
- 企业市场营销精细化管理全案.doc
- 汽车底盘概述及汽车维修培训资料.ppt
- 汽车基本知识培训资料.ppt
- 汽车空调培训手册.ppt
- 汽车轮胎销售手册.ppt
- 青岛房地产居住社区招商手册.ppt
- 人力资源管理咨询实务手册(诊断、制度、岗位考核).doc
- DeepSeek如何推动职业教育的创新与发展.docx
- 2025年三支一扶通关题库附答案详解(达标题).docx
- 企业计划管理体系优化方案最新.pptx
- 2025年农业系统职称考试全真模拟模拟题含答案详解(培优A卷).docx
- 探索人机交互到人际关系的转变:虚拟形象直播中“中之人”与观众的准社会互动.docx
- 数学复习策略:高考双曲线专题教学案.docx
- 食品安全:食源性兴奋剂检测技术与方法研究.docx
- 2025年三支一扶试卷(能力提升)附答案详解.docx
- 2025年三支一扶试题预测试卷附参考答案详解【B卷】.docx
- 2025年农业系统职称考试复习提分资料含答案详解【培优B卷】.docx
文档评论(0)