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- 2017-09-08 发布于湖南
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2011年下半年活动策划方案
为丰富公司员工业余文化生活,增加员工对公司文化的归属感,2011年下半年,人力资源中心将组织开展一系列大型活动。具体计划如下——
活动项目:
①——9月:书法(画)比赛、羽毛球比赛
②——10月:篮球比赛
③——11月:台球、乒乓球、象棋比赛
④——12月:元旦晚会
⑤——(9月-12月:每月一次员工生日晚会)
费用预算:
以上①-④四次活动费用预算共计:7100元;⑤生日晚会费用预算为每次800元;活动具体方案如下——
9月:书法(画)比赛
一目的:
文化氛围,二主题:
,!
三活动时间安排:征稿时间:月1日——月日评审时间:月日——月 日作品展出时间:月 日——月0日(时间)四(时间)? 三等奖三名:奖金:100元;
参赛奖二名:奖金:50元;(三等奖和参赛奖根据投稿数量多少来考虑是否设置)
B、证书:8本(公司内部订做,表框证书)
9月:篮球比赛
(1)、羽毛球:(比赛人员根据报名来产生)
比赛项目:1、男单;2、女单;3、混双;
比赛方式:抽签分组,3局2胜制;每组的负方淘汰,每组的胜方再进行抽签,直到冠亚军产生;
工作人员:裁判2人,记分1人;
比赛规则:1、球拍和球应低于腰部已下发球,任何一脚离开地面、移动等动作一目的:
文化氛围,三活动时间安排:()四
3、时间安排:
A、18:00-18:10
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