2014年管理制度9842670.docVIP

管 理 制 度 目 录 1.岗位责任制度…………………………………………………………………1 2.生产管理制度…………………………………………………………………15 3.检验和试验管理制度…………………………………………………………20 4.标准及质量保证制度…………………………………………………………23 5.安全卫生制度…………………………………………………………………25 6.产品留样观察制度……………………………………………………………30 7.计量管理制度…………………………………………………………………33 8.不合格品管理制度……………………………………………………………35 .办公室岗位职责 协助总经理人员组织、协调公司的行政管理和后勤服务工作，协调各部门之间的工作关系及对外公共关系，准确及时的为总经理做好信息反馈。 为各种会议，做好会前准备和会后事务。 清理，验收食堂购买的蔬菜；了解市场菜价，配合财务做好食堂饭菜制作成本工作；食堂购物、卫生的督导和检查工作；确保饭菜质量、保证员工身体健康。 做好公共关系、地方关系的处理和公共活动。 负责公司聘请专家、教授、工程技术人员及来客的食宿工作。 公司环境卫生的管理、督导及检查工作；集体宿舍及卫生管理。 组织安排协调警卫人员的工作，督促警卫人员认真完成分管工作 办公劳保用品的采购、发放、登记，保证工作需要。 车辆及驾驶员的统一管理、调配，检查车况，车辆的维修和保养的指导工作，确保车辆的行驶安全。 10、公文的收发与传阅、公司文件的打字、复印、及文件的归类整理、存档、归档工作。 11、 掌印、开据一切公司对外证明，加盖公章。 12、负责后勤人员的考勤休假工作及管理人员考勤上报工作。 13、私车公用里程的统计及上报。 14、图书室管理和图书的借阅工作。 15、负责公司仓库保管工作和蛋鸡的收买。 16、制定消防安全管理工作的制度，制定计划，并督促落实。 17、了解员工情况，做好“三防一保”（即防盗、防火、防抢劫确保安全）工作，完成宣传 的评比工作 18、负责车辆保险、养路费、电话费、电费和手机费的交纳工作。 19、检查公司的一切程序和一切规章制度是否得到执行。 20、公司节约用水、节约用电的管理。 21、广泛收集安全信息，做好新员工安全培训、在岗员工安全知识教育和安全检查。 22、对公司内发生的案件或违法、违规行为进行处理、并保证安全。 23、认真检查、严格管理，做好保密工作。 24、检查公司各部门的安全设施、发现隐患、及时处理、并保证安全。 25、对公司内维修和来公司施工人员进行防火教育及检查。 26、协助各部门的日常工作事务，使工作正常运转。 27、负责专家区、会议室、接待室管理工作，保证及时开、关门，保持室内环境整洁及物品的洗刷、清扫，放置有序。 员工招聘：安排面试，背景调查、上岗及档案全过程的管理。 员工保险：负责员工身体意外伤害保险合同的签订及索赔。 负责公司的信件、包裹的邮寄、领取与发放。 负责各部门申请采购物品的采购工作。 保证总经理办公室及本部门卫生清洁。 对公司 维修人员及锅炉实施好领导及管理、督察工作。 公司院内基本建设规划、房屋维修等。 厂区绿化、美化的规划、实施及管理。 为经营工作搞好服务，安排好业务员会议及回单位期间的食宿。 加强公司宣传，提升公司形象。协助营销部做好产品的促销工作。 完成上级交办的其他工作。 山东蔚蓝生物科技有限公司 生产车间主任岗位职责 目的：建立生产车间主任职责 责任者：生产车间主任 职责： 严格按照制剂生产要求进行组织生产。 及时与销售处联系备货情况，按时足量的供应合格的制剂产品。 制定生产车间物料（原辅料、半成品、中间体、包装材料、成品等）管理方法，并组织与监督，科学合理的保证物料质量与数量完整。 协助生产委组织安排生产人员的各种培训工作。 做好本车间生产人员考核工作，并即时反馈车间员工工作装态。 配合公司其他管理部门做好对生产过程的监控。并提供有关的生产统计报表。 按照生产设备管理制度组织人员做好设备保养。 严格按照车间安全生产制度生产，做好水、电、火的安全保障措施。 严格按照6S管理制度做好车间现场管理，以及生产区卫生清洁工作。 山东蔚蓝生物科技有限公司 品管部经理岗位职责 目的：明确品管部经理职责，做好质量管理工作。 适用范围：品管部经理 责任者：品管部经理 职责： 1、负责物料检验规格标准和管理制度的制定和修定，并报请总经理审核批准。 2、制定物料检验项目和详细的操作细则。 3、监督检查品管员、化验员、质检员的工作。 4、负责制定物料的取样、留样制度、物料贮存期及产品失效期。 5、负责原